控股公司副总经理李振同道带队赴物流集团、旺达公司发展经营工作调研

2月20日上午
，控股公司副总经理李振同道带队赴物流集团、旺达公司发展经营工作调研
，控股公司企管部、战发部、财管部、信息部有关同道陪同
，物流集团、旺达公司辅导班子参与。

会上
，物流集团、旺达公司别离针对党的建设、市场化业务、资产盘活、国企鼎新、融资化债等沉点工作
，以及实现一季度“开门红”的保险措施进行具体汇报。与会辅导及各部门同道进行全面、详细点评
，并对存在难题和问题提出了具体建议。

李振同道对物流集团、旺达公司在2024年获得的成就赐与充分注定
，经营指标、融资化债、资产盘活、市场化新业务、汗青问题措置等各项工作功效显著。针对下一阶段工作
，李振同道对物流集团提出五个方面的要求：

一是对峙党建引领
，充分阐扬各基层党支部战斗碉堡作用和党员前锋圭表作用
，健全全面从严治党系统
，严格落实“一岗双责”
，以高质量党建新功效引领高质量发展新局面；

二是做好“十四五”圆满收官和“十五五”谋篇布局
，深刻总结“十四五”成就
，安身新发展阶段
，科学经营未来五年的战术规划
，明确发展定位
，着力造就主题竞争力；

三是做强、做专主业
，矫捷应对内表部环境变动
，加快推动网络货运平台、供给链平台等新业务落地落实
，对峙利润导向
，不休提升主业盈利能力；

四是全力以赴打好打赢“三大攻坚战”
，牢固设置“一盘棋”思想
，不休优化存量、造就增量
，结合公司现实业务对临港存量资产盘活合作方精挑细选、长远经营
，索求汽配城临街商铺“微城更”新模式；

五是打造进建型组织
，持续加大培训力度
，疏导整个干部员工设置平生进建的理想
，加强政治理论、专业知识以及国度、区域政策进建力度
，大力造就提拔专业人才
，加强年轻干部梯队建设。

物流集团、旺达公司将当真贯彻落实这次调研会提出的各项工作要求
，高尺度、高质量实现工作指标
，确保一季度开好局、起好步
，以“开门红”引领“整年红”
，不休推动实现高质量发展
，以实干、实效为控股公司整体发展作出更大贡献。